上犹县2021年受理外县（市）教师调入任教预报名的通告

根据上犹县人民政府办公室《印发关于吸引县外专业技术人员调入上犹县工作的意见的通知》（上府办发[2015]73号）和县人社局 县教科体局《关于印发《上犹县教师管理与激励办法》的通知》（上教科体发〔2020〕138号）精神，为大力加强我县教师队伍建设，不断提高教师队伍整体素质水平，我县将根据教学需要吸引县外公办教师调入我县任教。现将受理预报名有关事项通告如下：

一、申请对象

上犹县外的在编在岗公办教师

二、申请条件

1．品德良好，身体健康，热爱教育事业。

2．年龄男40周岁以下（1980年7月31日以后出生）女35周岁以下(1985年7月31日以后出生),特殊人才、研究生及以上学历者年龄可适当放宽。

3．近三年年度业绩考核为称职及以上。

4．具备相应的学历及教师资格。高中教师岗位须具备本科及以上学历，持有高中及以上相应学科的教师资格证；初中教师岗位须具备本科及以上学历，持有初中及以上相应学科的教师资格证；小学教师岗位须具备专科及以上学历，持有小学及以上相应学科的教师资格证。

5．省特级教师、市级以上骨干教师（学科带头人）、获评市级以上优秀班主任、优秀教育工作者等荣誉称号者、配偶为我县公办教师者以及上犹县户籍教师可优先考虑。

1. 有下列情况之一者不予受理：

(1) 有过违法犯罪记录的;

(2) 受党纪政纪处分尚未解除的；

(3) 因违法违纪正在接受调查处理的；

(4) 因身体原因不能坚持正常的教育教学工作的；

(5) 法律、法规和政策规定的其他不予受理的情形。

三、受理报名

1．受理时间：自通告发布之日起至2021年6月30日工作日期间。

2．报名方式（可选择）：（1）可将报名所需材料扫描压缩发至邮箱syrsg2018@163.com （2）现场受理地点：上犹县教育科技体育局人事股（上犹县文体中心三楼）。

3．咨询电话：0797-7132572（上犹县教育科技体育局人事股）

4．报名所需材料：

(1) 《上犹县机关事业单位工作人员调动审批表》4份(调出调入单位可暂不盖章)；

(2) 身份证（或户口簿）原件及复印件1份； 

(3) 最高学历毕业证原件及复印件1份；

(4) 教师资格证原件及复印件1份；

(5) 近三年年度业绩考核备案表；

(6) 近期一寸免冠彩色照片2张（用于张贴报名登记表及准考证）;

(7) 任教学校出具的现实表现证明;

(8) 编制证或其他编制证明材料；

(9) 职称资格证；

(10) 县级计生部门出具的计划生育证明；

(11) 特殊人才的佐证材料原件及复印件1份（非必须）；

(12) 扫描本公告中二维码(附件2)先填写报名基本信息;

以上证件原件、复印件（A4纸单面复印，一式一份）最迟在面试前提供。

四、有关程序

1．符合申请条件的外县（市、区）公办教师在规定时间内向上犹县教科体局提交书面申请，按要求如实填写相关表格，诚信报名。

2．县人社局、教科体局对申请调入人员的资格条件进行资格审查，组织符合调入条件人员面试（面试工作初定在今年暑假，具体时间另行通知）。

3．对符合条件且面试成绩合格的人员，县人社局、教科体局将结合我县今年全省中小学及特岗教师招聘缺额、教师减员、学科紧缺情况等呈报县政府审批。县政府批准同意后，按要求组织体检，体检合格并公示无异议后，相关人员须在2021年8月25日之前办妥调入手续（县外有关调出手续由申请人本人自行办理），逾期未办理的，视为自动放弃调入资格。所有调入人员须与县教育科技体育局签订聘用合同，最低服务期为5年（高中教师为7年）。

五、安置和待遇

1．根据对等原则以及各学校学科缺额情况统筹安排任教学校。选调的教师必须服从县教育科技体育局的安排，在规定时间到指定学校报到上班，否则取消其调入资格。

2．选调教师的工龄计算和工资福利待遇等按国家有关政策规定执行。

3．引进全日制硕士研究生并签约在本县服务5学年的：（1）从签订聘用合同当月起，发放每人1000 元/月人才特殊津贴（实行每三年一考核，对考核“基本称职”、“不合格”及以下人员，第二年起停发）；（2）发放住房补贴 5 万元（工作满2年后县财政给予一次性补贴5万元，工作未满5年离职需退回县财政5万元）。

附件：

上犹县机关事业单位工作人员调动审批表.doc

          2.报名基本信息二维码

上犹县人力资源和社会保障局

上犹县教育科技体育局

                                                         2021年5月24日

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